Projectcoördinator Huisvesting

Het Da Vinci College is een regionaal opleidingscentrum voor middelbaar beroepsonderwijs. Onze school biedt diverse mbo-opleidingen en we hebben bedrijfsopleidingen en -trainingen, educatie- en inburgeringstrajecten en vavo in huis. Onze organisatie is verdeeld in 3 onderwijssectoren en wordt ondersteund door de dienst Bedrijfsvoering en de dienst Student & Onderwijs.

De dienst Facilitair & Huisvesting, onderdeel van de dienst Bedrijfsvoering, ondersteunt studenten en medewerkers op alle locaties. Binnen het facilitaire team werk je nauw samen met de senior projectleider Huisvesting, de medewerker Beheer & Onderhoud en collega’s van onder meer Facilitaire Services, Inkoop, Beveiliging en Floormanagement. Ter uitbreiding van ons facilitaire team zoeken wij een projectmatige en technisch onderlegde projectcoördinator Huisvesting.   

Als projectcoördinator Huisvesting ben je de verbindende schakel tussen gebruikers, leveranciers en aannemers. Je coördineert kleinschalige huisvestingsprojecten van a tot z en houdt daarbij grip op planning, kwaliteit en voortgang in afstemming met de senior projectleider Huisvesting. Daarnaast draag je bij aan het dagelijks beheer van onze gebouwen en installaties. Zo zorg je ervoor dat onze huisvesting blijft aansluiten bij de behoeften van het onderwijs.

Projectcoördinatie:

• Je coördineert kleinschalige huisvestingsprojecten, zoals verhuizingen, verbouwingen en onderhoudstrajecten.
• Je inventariseert wensen bij interne klanten en vertaalt deze naar passende oplossingen binnen de gestelde kaders.
• Je werkt wensen uit in een projectplan en betrekt de benodigde in- en externe partijen bij de uitvoering.
• Je bent gedurende het hele project aanspreekpunt voor interne klanten, aannemers en leveranciers.
• Je vraagt offertes uit bij aannemers en leveranciers en beoordeelt deze.
• Je coördineert de uitvoering op locatie en bewaakt planning, budget, kwaliteit, afspraken en voortgang in afstemming met de senior projectleider Huisvesting.
• Je levert projecten op en beoordeelt of deze volgens de gestelde eisen zijn uitgevoerd.
• Je signaleert verbeterkansen en deelt voorstellen met collega’s binnen en buiten de dienst.

Beheer en onderhoud:

• Je ondersteunt bij het oppakken van storingsmeldingen en zorgt dat deze op de juiste manier worden afgehandeld.
• Je levert input voor het opstellen en actualiseren van het meerjarenonderhoudsplan.
• Je helpt de verbinding te leggen tussen gepland onderhoud, kleinschalige projecten en de bestaande gebouwen en installaties.

• Je beschikt over minimaal mbo  werk- en denkniveau en hebt ervaring met het coördineren van huisvestingsprojecten.
• Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk, en hebt een verbindende persoonlijkheid.
• Je werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig verantwoordelijkheid nemen voor jouw projecten.
• Je denkt in oplossingen en weet vragen en wensen te vertalen naar concrete acties en plannen.
• Je bent kritisch bij het bewaken van afspraken, kwaliteit en dienstverlening.
• Je hebt kennis van gebouwgebonden installaties,  bouwkundige aspecten en bent gewend om projectmatig werken.
• Je beschikt over goede IT-vaardigheden en kunt werken met relevante software, waaronder Excel en gebouwbeheerssystemen.
• Je bent benaderbaar, dienstverlenend en geeft in houding en gedrag het goede voorbeeld.
• Je beschikt over een rijbewijs en bent bereid om, indien nodig, een BHV-diploma te behalen.

Een afwisselende functie waarin je zichtbaar bijdraagt aan veilige, passende en goed functionerende onderwijsomgevingen. Je komt te werken in een betrokken en ervaren team dat continu zoekt naar verbetering. Uiteraard bieden we je een gedegen inwerktraject. Het betreft een parttime functie voor 0,6 fte en de cao mbo is op jou van toepassing. Je start met een tijdelijke aanstelling van een jaar met uitzicht op verlenging. We bieden een bruto maandsalaris tussen de € 3.344 en € 4.948 (schaal 9 van de cao mbo) op basis van een fulltime aanstelling.

Daarnaast bieden we:

• 30 vakantiedagen op fulltime basis en de mogelijkheid om extra verlofdagen op te bouwen.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantietoeslag.
• Een gunstige pensioenregeling bij het ABP.
• Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer met het OV of een tegemoetkoming wanneer je reist met eigen vervoer.
• Een aantrekkelijke leasefietsregeling.
• Leuke activiteiten en uitjes via onze actieve personeelsvereniging Allegria.
• Voordelen op basis van de werkkostenregeling en een tegemoetkoming in je (aanvullende) zorgverzekering.
• De mogelijkheid om je te blijven ontwikkelen via onze interne scholingsacademie Kompas.

Ben je enthousiast geworden en wil je graag iemand spreken die je nog meer kan vertellen over het Da Vinci College en deze functie? Neem dan contact op met Patrick Dingenouts, manager Facilitair & Huisvesting, op telefoonnummer 06 – 52609420.

Dan horen wij graag waarom je geschikt bent voor deze functie. Via de sollicitatiebutton kun je je interesse kenbaar maken, dit is mogelijk tot en met zondag 25 oktober 2026. Je kunt je sollicitatie richten aan Patrick Dingenouts, manager Facilitair & Huisvesting.

Ons sollicitatieproces verloopt volledig digitaal via deze website. Sollicitaties per e-mail kunnen wij helaas niet in behandeling nemen. Het opvragen van een VOG en een (digitale) kopie van je diploma(’s) maken onderdeel uit van de aannameprocedure.

Het Da Vinci College zet zich actief in voor de Participatiewet. Kandidaten uit deze doelgroep worden dan ook van harte uitgenodigd om te solliciteren. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.